Residencia y trabajo (1800 ¤)

Como administrador de una sociedad, un ciudadano extranjero podrá optar a residir en Andorra.

Esta fórmula es la más económica, comparada con los requisitos de las residencias pasivas.

El proceso de solicitud de residencia activa sólo podrá iniciarse una vez la empresa haya sido constituida, y una vez finalizados los trámites de apertura de comercio, de inscripción en la CASS y en Tributos (4 meses desde el inicio de los trámites de creación societaria).

REQUISITOS:
- Debe tener un domicilio en Andorra.
- Debe residir en el Principado un mínimo de 183 días al año.
- Se debe verificar que haya cupo disponible.
- Contrato de trabajo indeterminado.
- La sociedad ha de pagar al administrador un mínimo de 2 045 EUR al mes.
- Se tiene que cotizar a la CASS (Caja Andorrana de Seguridad Social), la cotización es de un 20% del sueldo. Desde el primer día y mientras la empresa presente pérdidas, se puede pedir una exención del 50%. Estas cotizaciones dan derecho a cobertura sanitaria y acumulan puntos para acceder al sistema de jubilación.
- El residente debe inscribirse en el “Comú” (ayuntamiento).
- El residente debe inscribirse en la embajada o en el consulado de su país de origen, si se diera el caso.
- Darse de baja como residente fiscal en el país de origen
- Debe homologar el carné de conducir en un periodo máximo de 12 meses, si se diera el caso.
- Debe realizar un cambio de matrículas de los vehículos a nombre del residente, si se diera el caso.

Documentos necesarios para tramitar la solicitud de residencia ACTIVA:
- Solicitud debidamente cumplimentada.
- Currículum Vitae
- Fotocopia del pasaporte o DNI (sólo miembros del espacio Schengen) debidamente legalizados
- Antecedentes penales del país de origen y de los países de residencia anteriores debidamente legalizados
- 2 Fotografías tamaño carné (3,5 x4 cm) donde aparece el solicitante con la cara descubierta
- Declaración jurada de antecedentes penales
- Documento acreditativo del alojamiento (se debe adjuntar un certificado de domicilio en el caso de que el domicilio no sea de su propiedad)
- Documento acreditativo del estado civil
- Hoja de firma
- Información de revisión médica y consentimiento
- Diligencia de condiciones (profesionales y salariales)
- Pago de las tasas oficiales (206,6 EUR)